第927章 又菜又爱的结果（上）（1/2）

《求实》的副主编对刘东海这位曾经的党校同事，还是比较了解的，他除了有点眼高手低的小毛病，原则性还是很强的。

有鉴于这是他主持具体工作的开端，情分摆在这里，不得不支持一下。

于是，这位副主编直接电话里点拨了一句：“大数据的定位问题，在理论上已经探讨了很长时间，一直以来都是热点。

这也是你这篇文章，能被收进来的主要原因。”

说到这里，副主编立刻闭上嘴巴，等待刘东海的表态。

这位前同事的话，让刘东海产生了一种近乎被羞辱的感觉。

没有李怀节的那句“数据是第五生产要素”，他的这篇文章根本不可能被《求实》杂志的编辑收录。

好在，这种情况刘东海经历了不少，很熟悉怎么应对才能不那么被动。

“老米，我承认这篇文章有一点蹭热点的打算。这一点，你的判断很准。

不过，能列举的例子多得很，我为什么一定要拿始作俑者来说事？”

刘东海说到这里，坦荡一笑：“直说吧，我贪他身为后备干部的这份影响力。

我相信，只要我掌握好语言分寸，这篇文章刊发之后，是能够纠正年轻干部普遍存在的急躁、甚至毛躁的毛病的。

老米，给年轻干部一个机会，也给我一个机会！”

刘东海谦卑的姿态，收获了《求实》副主编的好感。《新时代年轻干部要敢为善为——从一件改革小事谈干部成长》这篇稿件，被标红之后，发回了刘东海的工作邮箱。

《新时代年轻干部要敢为善为——从一件改革小事谈干部成长》这篇文章写得很巧妙。

表面上没有任何一句是针对李怀节的，通篇都在讲“年轻干部应该勇于探索、敢于担当”。

不过，在几个非常隐蔽的段落里，他用一个“有些年轻同志”作为引子，讲了一个故事：

某省某厅级单位的一位年轻干部，在未向上级请示、未向分管领导报告的情况下，擅自以政策制定者的身份，对媒体公开发表重要政策解读。

这一行为，不仅破坏了政策的统一性，也在干部群众中造成了不必要的困惑。

一个合格的年轻干部，要敢为，更要善为。要敢于冲锋，更要懂得请示报告。

这写的不是李怀节还能是谁？！

刘东海打开邮箱，点开邮件，果然，就是这么几段不起眼的内容，被标红了。

他不得不感慨老米的政治敏感性，还有超强的业务水准。在他面前，这种程度的掺沙子行为，是真的通不过。

那就试着降低一些力度。

他把“某省某厅级单位”改成了“有的地方和单位”；

把“擅自以政策制定者身份”改成了“以个人身份”；

把“干扰政策统一性”改成“值得引起重视”；

把“要敢于冲锋，更要懂得请示报告”改成“要敢于冲锋，更要善于在冲锋前把方向找准、把程序走稳”。

改完之后，刘东海认真地重读了两遍，直到他确认，可以通过这篇文章对李怀节进行一定程度上的问责，这才把稿子发回给老米。

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