第827章 不服气的耶斯(2/2)
“就算抓不到他的错处、压不下他的考核,以我的能力,至少能把他死死摁在一级上将的常规晋升档位,绝不可能让他轻轻松松、直接坐上二级上将!”
他满心悔恨,恨自己太过保守、太过认命。
他本以为黎阳最多平稳晋衔,没有半点操作空间,索性直接放弃周旋。
却没想到,自己一时的退让,让黎阳直接拿下了难遇的破格晋升,将资历、职级、前途再度拉开一大截。
要知道现在已经上将军衔了,每一级都晋升都可以说难如登天,普通上将怕是上百年才可能晋升一级。
可惜自己错失唯一打压掣肘的时机,让死对头顺势腾飞、扶摇直上。
这份迟来的滔天懊悔,让耶斯心头怒火熊熊燃烧,却又无可奈何、无处发泄。
满地水杯碎片水渍狼藉,办公室内的戾气久久不散。
耶斯伫立原地,胸口怒火翻涌不息,越想越憋屈,越想越愤恨。
他刚复职务,本想着借着试炼考核的机会,拿捏黎阳的把柄,一报当年丧子失势、断尽晋升前路的深仇。
结果全程抓不到半点错处,只能眼睁睁看着对方稳晋上将,如今更是直接破格越级,拿下二级上将的顶尖授衔,仕途彻底一飞冲天、扶摇直上。
一念及此,耶斯眼底的阴翳愈发浓重,满腔不甘死死压在心底,终究是彻底按捺不住。
他压下骤然失态的暴怒,面色阴沉可怖,转头看向身侧躬身待命的秘书,语气冷硬发问。
“他的正式上将军衔,军部彻底下发敲定了?”
秘书闻言心头微颤,连忙谨慎回话。
“回首长,还没有。目前只是干部处的任职任命书先行归档下发,职级决议录入系统。按照流程,必须等到全员试炼考核结束、统一授勋大典举办,现场换衔授章之后,二级上将的正式军衔才算彻底生效定案。”
这句话如同一道转机,骤然落入耶斯耳中。
原本焦躁沉郁的脸色瞬间凝固,眼底猛地闪过一丝幽暗的精光。
没彻底定案……
授勋大典未开,军衔未落实!
短短两句话,让濒临绝境的算计,再度生出一丝可操作的缝隙。
耶斯沉默良久,室内死寂无声,只剩他沉沉翻涌的心机与算计。
数秒后,他面色淡漠下来,收敛了所有戾气与暴怒,只是不耐地抬手挥了挥手。
“你先退下。”
秘书何等察言观色,见状立刻知晓此刻耶斯心绪极差,不敢多留半分,也不敢多看满地狼藉,躬身应声之后,轻步转身退出办公室,顺势轻轻带上了厚重的房门。
彻底隔绝内外声响,偌大的高阶办公室陷入绝对私密的静谧。
确认无人打扰、彻底脱离公务监控范围后,耶斯方才缓缓移步落座。
他抬手轻触桌面终端,一道淡蓝色的全息光幕无声展开,悬浮在半空之中。
光幕界面层层加密,避开了军部常规公务链路,接入了一条极度隐秘的私人通讯频段。
耶斯指尖滑动,在众多加密联系人中,精准点选了其中一个头像。
加密通话申请悄然发出。
等待片刻,光幕光影微微闪动、稳定成型,一道老者身影,清晰显现在光幕中央。
光幕之中,老者倚坐在古朴藤椅上,须发如雪、面容苍老松弛,眉眼间带着历经千年政坛沉浮的淡然与通透。
他一身素色便服,全无现役军官的制式威严,周身却沉淀着久居顶层权位才有的厚重气场。
看清来电之人,老者唇角勾起一抹浅淡的笑意,语气带着几分熟稔的调侃。
“呦,这不是现任参谋部副参谋长耶斯吗?大忙人今日有空联络我这个闲云野鹤的老头子?说吧,找我有何贵干?”
面对这番略带戏谑的打趣,耶斯心中藏着滔天算计与戾气,脸上却半点锋芒不露,神色平和沉稳,姿态放得恰到好处,全无现役高层的架子。
他正视光幕中的老者,语气郑重恳切。
“坎老,此番打扰,是有一件事,唯有您能帮我,我特意前来恳请您出手相助。”
坎老闻言微微摇头,抬手轻摆,笑意悠然,带着退休之人的疏离与恬淡。
“帮你?不必多说了。我早已卸下所有公职,退休上千年,早已远离军部权局,不问朝堂军务。如今无权无职,手上无一实权、无一辖地,如今的军部新规、人事格局,我都插不上手,又能帮你什么?”
看似推脱婉拒,话语松弛,却并未直接挂断通话,已然留足了周旋的余地。
耶斯心中了然,从容轻笑,不慌不忙开口拆解。
“坎老,旁人退休,便是彻底淡出权力圈层,再无干预军部的能力。但您,从来不一样。”
耶斯可清楚,眼前这位坎老,正是希黎帝国军部前任干部管理部部长。
而军部干部管理部,是整个帝国军政体系中,真正站在权力金字塔最顶端的核心要害部门,与军务部并列,被全军上下公认为绝对不能得罪的两大顶级部门。
军务部掌军令、掌调度、掌战区任务排布,手握全军任务生杀权。
若是得罪军务部,轻则闲置冷处理、常年无战功机会,重则被派发极限高危、九死一生的必死任务,仕途断送,甚至性命难保。
而干部管理部,执掌的是所有帝国军官的一生仕途命脉。
全军上下,从基层士官、连排干部,到中将、上将乃至元帅顶层高阶,所有人员的档案评级、军衔授予、职级晋升、人事调动、挂职任免、历练定级,尽数归其统筹管辖、终审批复。
它管的不是一时任务,而是一名军人一辈子的前途、职级与命运。
相较于军纪委、军法部,干部管理部和军务部更是所有军官心底最深的忌惮。
军纪委、军法部依规行事,只查污点、惩违纪,只要自身行得正、履得规、毫无错处,即便得罪,对方也无半点办法针对拿捏。
可干部管理部不同。
手握人事考评、晋升定级的绝对话语权,权限弹性极大,规则之内可松可紧、可宽可严。
一旦得罪,无需违规操作,只需在历次考核、评级、授衔中稍加严苛、卡点压档,便能轻轻松松将一名军官死死摁死在原有职级,终生不得寸进,彻底封死一生仕途。