第356章 箪食壶浆（2/2）

“好！”清查组组长，侧身伸手邀请：“那我们就去办公室吧，这些资料情况，我们都准备好了。”

“科室人员也都在等着呢。”

面对这样主动的邀请……

盛华集团的‘新人’也都渐渐反应过来。

这工厂的厂里工人，是真想让盛华集团托管工厂啊！

想想也是，盛华集团托管特困困难国企这件事情是省里和市里在一致推动，就算厂里有厂领导想要搞些猫腻，阻拦托管，也完全是螳臂当车；

能够被评为省市特困困难的国企工厂，厂里情况都是非常严重，几个月到半年发不出工资是常态，几十块生活费待岗半年一年更是常态。

在这样的情况下，盛华集团不仅做到托管即上岗，托管即盘活，还能给员工上涨工资，给工人发奖金福利待遇，还有年终奖和股权激励分红。

就这一套组合拳打出来。

谁能拦，谁敢拦！

拦着工人过上好日子？

拦着省市领导得到成绩？

疯了？！

想明白这一点。

所有‘新人’的心态顿时放松下来。

一路往厂办公楼走，到处都是工人热情兴奋的脸庞，望向他们的眼神里面，都是浓烈到溢出的憧憬期待。

“这里就是我们的人事科，桌上就是我们厂所有工人的资料，旁边那间是我们厂的财务科，所有的财务资料都已经准备好了，随时可以开始审查工作。”

看着办公桌上摞起的一堆堆资料，各方人员相视一眼，没有客气什么，直接开工。

人事财务一起审查。

这边正在工作。

门口有几名青年工人拎着水壶嘿嘿笑着来到科室门口，他们没有往房间里面走，就止步在门外。

“那个各位同志，这些壶里是热水，都是刚接的，你们要是渴了自己倒啊！”

水壶放好。

几个人直接离开。

时间临近中午，又来了两三个人，“各位同志，食堂已经给大家伙准备好饭菜了，先去吃，吃完了再干。”

“今天大师傅知道大家来，特地做的好菜。”

下午，“各位同志……”

类似的出现。

一趟接着一趟。

那规模频率多到正在进行审查工作的众人感到受宠若惊，什么时候他们干这些活儿的，居然也能受到这种欢迎？！

不过受宠若惊归受宠若惊，打扰工作也是打扰工作。

为了不再被打扰工作，盛华审查团队的负责人找到厂长，表示为了正式托管后尽快恢复生产，所有生产车间最好现在就开始打扫卫生，并且对所有厂内机械设备进行维修保养，对需要大笔资金才能维修的设备做好详细备案，等到工厂托管后，好第一时间安排维修。

对于这些事情。

厂里工人实际上已经在做。

只是，有了盛华的这一份‘保证’，所有工人变得更加卖力起来，他们仿佛已经看到托管后，厂里恢复生产，月底领到工资，春节领到节礼的好日子。

好日子……

这次终于要轮到他们了！