第93章 他是好人？那他干过什么好事了？（1/2）

刘华腾摇摇头，对傻柱说道:“傻柱，你说杨厂长是好人，那我问你——你能说出那位杨厂长具体干过哪些实实在在的好事儿吗？比如，给工人解决了什么实际困难？改善了哪些生产条件？争取到了什么福利待遇？”

傻柱:“杨厂长他......”

话到嘴边，傻柱突然一愣。是啊，总觉得杨厂长是好人，可具体他干过啥好事儿来着？好像......就是开会时讲话让人听着舒坦？下车间视察时跟工人握握手？可要是他没干过多少实实在在的好事儿，那我为啥觉得他是个好人呢？

不只是傻柱，易中海、刘海中等人也在心里琢磨这个问题。易中海回想着杨厂长几次来车间的情景——确实，杨厂长态度和蔼，说话鼓舞人心，但具体解决过车间的技术难题吗？帮工人争取过特殊津贴吗？好像......真没有。

刘海中更是想不起来。杨厂长每次见他，就是拍拍肩膀说“老刘技术不错，好好干”，然后就没下文了。

刘华腾看着众人陷入沉思，知道自己的话起了作用。他慢条斯理地又喝了口茶，才继续说道:“所以啊，干部没有绝对的好与坏，你不要看对方说了什么，而是要看对方具体做了什么。傻柱你说杨厂长好，他干什么对你好的事儿了？你又说李怀德坏，可他又干了什么对你不好的事了？好好的用心去感受吧。”

刘华腾喝了一口茶后接着说道：“总之啊，你们要想‘进步’，就得先弄清楚自己的‘位置’——是什么编制，有什么晋升通道。”

他看向刘海中、易中海、贾东旭:“你们是工人编，就得先争取‘以工代干’的机会，在实际工作中承担干部职责，证明自己的能力。同时，要积极向组织靠拢，努力争取那少得可怜的‘工转干’名额。这才是从工人变成真正干部的正路。”

他又看向许大茂:“大茂，你得先看看你具体定的是什么编制。若是工人编，那先尝试在宣传口努力，若是改不了的话就往工会方面靠靠，反正你只要不出去放电影就有大把的空闲时间，多跑跑工会，帮着一起组织活动之类的。争取先调过去。”

最后看向傻柱:“柱子，你以后对后勤的领导，该客气得客气。给你直属的大领导做个小灶怎么了？你那脾气，得改改。”

傻柱苦着脸点头，心里却还在纠结李怀德和杨厂长到底谁好谁坏。

凉棚下又安静了一会儿，只有马灯灯芯偶尔发出的噼啪声。

许久，刘海中才长长叹了口气，像是泄了气的皮球:“小爷......照您这么说，我这‘进步’的路......也太难了啊。”

“难是难，”刘华腾淡淡道，“但也不是没希望。关键得方法对头，还得抓住机会。”

他顿了顿，想起了再过几年全国都会压缩编制，到时候，‘以工代干’的人会越来越多，可能够工转干的人是越来越少。

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