第2508章 接受不知名谈话（1/2）

第二天，杨辰本来就打算回昌州的，在京里已经没有什么事了。

可是花幼兰突然通知他，说有人要跟他谈话，地点在郊区的一个培训中心，挂的是厅里面的一个信息中心的牌子。

杨辰带着浓浓的不解进了这个信息中心，一表明身份，立刻就有人过来接待。

是一个很清瘦的中年男子，领着一个娇小玲珑的小姑娘。

但是他并不是信息中心的人，而是调研室的副主任，看小姑娘对他毕恭毕敬的样子，估计身份不低。

杨辰也不打听，也不跟对方拉近关系，你们让我来我就来了，想怎么谈你们说。

谈话非常正式，这个男的面前摆着的好像是谈话提纲，同时还有记录本，而那个女孩，斜着坐在旁边，一看就是准备速写，同时身边还摆着一个录音笔。

“杨部长，不要有压力，就是一个例行的谈话，我们人手有限，又没有时间经常外出，对解地方情况的一个渠道。

一般是有人推荐，我们才同意的，希望能够得到你的配合。”

杨辰也不管推荐的人是谁，反正压力挺大的，就赶紧点了点头：“我一定知无不言，言无不尽。”

对方微微一笑：“也没有必要这么坦诚，正常谈话。”

说的太夸张了，就没有可信度了。

于是杨辰认真严肃对待。

“请你对昌州的整体情况做一评价。”对方开始问道，第一道题就给了一个大题目。

杨辰略微茫然地问道：“整体情况，经济社会发展？”

太笼统了，杨辰有些无所适从。

对方并不被杨辰的表情所迷惑：“就你认为的整体就行。”

杨辰就按照他的要求，把自己认为的昌州省整体发展情况说了一遍，杨辰对经济方面的比较了解，说经济的比重就偏大。

估计对方对这个不太感兴趣，都没有怎么往本上记。

“那你再说一下昌州省的组织建设情况。”对方继续问道。

这个问题更不好回答，杨辰干脆问道：“我能说风清气正、政通人和不？”

对方眼中闪过一丝不耐，不知道领导为什么要安排跟这位谈话，一看就对组织没有敬畏，这样的话能得到什么有用的信息，连个实话都没有。

只好敲了敲桌子：“主要谈共性问题，谈集中表现。”

杨辰只好说道：“整体来说，组织建设没有问题，人人各负其责，大多数人，都有一颗干事创业的心，愿意担当的人也不少。”

对方嫌他避重就轻，直接问道：“那另外一部分人呢？”

杨辰只好回答道：“另外一部分人就是习惯于等待明确指示，缺少主观能动性，总是被动地开展工作。

“为什么会出现这种情况呢，是不是选拔机制出了问题？”对方像是找到了漏洞，开始深挖不放。

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