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第36章 全员 AI 后,卷得更像人肉电池(1/2)

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青橙数科第一次正式宣布“全员AI提效计划”时,会议室里的掌声很整齐。

整齐到林凡觉得大家不是在鼓掌,是在进行低强度求生。

钱总站在投影前,PPT首页写着“拥抱智能效率,打造新质团队”。背景图是一个人站在发光的数字城市前,背影挺拔,像刚从加班记录里成功升仙。市场部做这张图时可能觉得很燃,林凡看久了,只觉得那个人在找下班出口。

“各位,”钱总语气振奋,“AI时代已经不是未来,而是现在。我们前期在客服、文案、数据整理、项目方案中都看到了明显效率提升。接下来,公司决定推动全员AI工具使用,形成标准化工作流。”

刘洋在小群里发:标准化工作流,翻译一下,大家一起更快地累。

王启:别悲观,也可能是更标准地累。

林凡:鼓掌时别低头,钱总看过来了。

三个人同时把手机扣下,姿势像被抓包的小学生。

钱总继续讲目标。每个岗位都要梳理三个可由AI辅助的工作环节,每周提交使用记录和效率提升数据。项目方案初稿要求两小时内完成,会议纪要当日下班前自动整理并人工确认,客户答复标准化模板要在二十分钟内生成,技术部门要建立代码辅助、测试用例生成、需求拆解的统一流程。

听起来每一句都合理。

合在一起,就像把一堆“顺手”的事情堆成一座山,然后告诉大家山是智能的,可以自己爬。

许丹问:“钱总,效率提升后的工作量怎么评估?比如原本一天写两份方案,现在工具辅助后写四份,那工作饱和度怎么算?”

钱总微笑:“这正是我们要探索的新管理模式。AI解放重复劳动,人就能投入更有价值的工作。”

刘洋在小群里发:更有价值的工作=原来的活+新来的活。

王启:你总结能力很强,适合被AI取代前先当AI。

老周坐在后排,没看手机。他盯着PPT上那句“释放人力潜能”,表情像看见电水壶写着“释放蒸汽自由”。

计划从第二天开始执行。

早上九点,林凡刚坐下,系统就弹出一条通知:

“请填写昨日AI工具使用情况:使用场景、节省时间、产出数量、人工修正比例。”

林凡点开表格,第一项是“节省时间”。他盯着空格想了半天。

昨天他用AI生成了客服问答初稿,确实节省了半小时;但又花了四十分钟修改里面那些“亲亲,您的愤怒我已收到并珍藏”的离谱句子。按数学算,节省时间应该填负十分钟。可表格没有负数选项。

他填了“0”。

系统提示:请输入大于0的数值。

林凡沉默。

他在小群里发:系统不接受我没有变强。

刘洋:填1,给智能时代一点面子。

王启:我填了15,主要节省了我思考怎么填表的时间。

林凡最后填了1。提交后,系统弹出“感谢您为组织提效贡献数据”。他感觉自己不是贡献数据,是贡献了一块很小的良心碎片。

快点文化那边比青橙数科更热闹。

张磊发来一张照片,照片里他们办公室墙上贴着新标语:

“人人都是AI运营官。”

张磊配文:凡子,我们老板疯得更有设计感。

快点文化要求每个运营每天至少用AI生成十个选题、五篇短文案、三组标题、两套封面方案,并在下班前提交“AI协作日报”。日报里有一栏叫“未使用AI的原因”。张磊第一天填“有些沟通需要人话”,被主管打回,要求表达更积极。

他改成:“部分场景暂由人类补充情感细节。”

主管通过了。

张磊说:“这公司不是不让说真话,是不让真话素颜出门。”

周舟也很累。她原本愿意慢慢打磨内容,但公司现在要求每个账号都尝试AI批量选题。母婴矩阵的客户看见同类账号靠AI爆出几条高焦虑视频,又开始动摇,问能不能适当增加“宝宝一些表现可能耽误一生”之类的标题。

张磊把客户需求发到云启未来群。

张磊:我建议标题改成《宝宝一些表现可能耽误父母刷短视频》。

何苗:会被打吗?

张磊:会,但值得。

林凡:先别英勇就义,跟周舟商量边界。

同一天下午,青橙数科项目群里开始出现大量AI生成痕迹。客户经理发来的需求纪要写着:“客户希望系统既要灵活又要稳定,既要智能又要可控,既要快速上线又要长期可靠,整体诉求呈现出高维复杂性。”

林凡看完,问:“客户具体要什么?”

客户经理回复:“他们说想先看看方案。”

“那前面那些是?”

“AI帮我润色的。”

林凡把纪要转给刘洋。

刘洋:高维复杂性=客户没想清楚。

王启:既要灵活又要稳定=想要猫的柔软和防盗门的坚固。

林凡:别贫,方案谁写?

刘洋:AI初稿你审。

林凡:为什么我审?

刘洋:因为你上次分享讲得好,大家觉得你会和AI相处。

林凡看着这句话,忽然明白了一个职场新规律:会用工具的人,最后会变成工具的监护人。

到了晚上七点,办公室没有一个人准时走。

理论上,AI提效后大家应该更早下班。现实是,老板发现同样时间能产出更多东西,于是更多东西准时抵达了每个人桌上。文案初稿多了,审核也多了;方案初稿快了,改稿轮次也多了;会议纪要自动生成了,确认纪要的人也多了一项“核对AI是否胡说八道”的工作。

刘洋对着屏幕叹气。

“我现在像一个给AI擦屁股的高级纸巾。”

王启说:“高级在哪?”

“纸巾不写日报。”

林凡手里有三份方案要审。第一份把客户公司名称写错,第二份把“洗护行业”写成“洗脑行业”,第三份结尾自动生成了一句:“期待与贵司携手,共创人机共治的清洁未来。”

林凡盯着“人机共治的清洁未来”,感觉洁云洗护的洗衣机如果会说话,都会要求降低概念密度。

晚上八点半,钱总出来巡视。

“大家辛苦。AI刚上线,磨合期肯定有阵痛。”

刘洋小声说:“阵痛一般会生出东西,我们这是生出更多需求。”

钱总听见了,但选择没听见。他走到林凡身边,看见他还在改方案。

“小林,你这边效率怎么样?”

林凡抬头,诚实和求生在脸上打了一架。

“效率有提升,但审核压力也增加了。”

钱总点头:“正常。前期需要人把关。等大家熟悉后,就会顺起来。”

老周从后面走过来。

“顺起来之后呢?”

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